Waarom werken bij Jacops?
Werken bij JACOPS is landen in een familiale onderneming met meer dan 50 jaar ervaring en werven over het hele land. Een hartelijke en collegiale sfeer werkt motiverend en verbindend. Een competitieve verloning er bovenop maakt het plaatje zoveel aantrekkelijker.
Collegialiteit en samenwerken zijn voor JACOPS belangrijke waarden. Medewerkers hebben bij ons een stem, een gezicht. Wij hebben respect voor ieders persoonlijkheid en creëren kansen voor iedereen binnen onze organisatie.
JACOPS biedt interessante carrièremogelijkheden om je professionele vaardigheden te blijven ontwikkelen. Wij ondersteunen de ambities van onze werknemers via interne en externe opleidingstrajecten. Wij moedigen onze mensen aan om door te groeien binnen onze onderneming.
Gedreven ben ik in het avontuur gestapt bij JACOPS, zo bouwde ik mee aan talrijke projecten als arbeider en ben ik kunnen doorgroeien tot werfleider, en vervolgens tot projectleider.
Gill, in dienst sinds 2012
Hoe verloopt je sollicitatieproces?
Zoek een job die bij je past op onze website of solliciteer spontaan, wij helpen je bij het maken van een keuze tussen de verschillende vacatures.
Solliciteer online en je wordt spoedig door onze HR-dienst gecontacteerd.
Na een positieve telefonische screening word je uitgenodigd voor een individueel gesprek met HR en je toekomstige leidinggevende. We gaan in dit gesprek dieper in op het technische luik van je functie en kijken tevens of er een match is tussen jouw persoonlijkheid en onze bedrijfscultuur.
Heb jij interesse en wij ook dan doen wij je graag ons beste voorstel om je in onze familie op te nemen.
JACOPS streeft ernaar om jouw sollicitatieproces snel en correct af te ronden. Eenmaal je contract is ondertekend, ga je meteen aan de slag voor een nieuwe en uitdagende carrière.
